Основы Формирования Человечества. Часть 2.

Часть 2. Основы взаимодействия структурной и бесструктурной власти. 157 состоянием «товарищеского» и глубоко разобщенным партнерским состоянием социального взаимоотношения. Все это привело к следующему уровню потерь, связанных с наращиванием неудовлетворенного состояния «потребности» , как в устойчивости и эффективности избираемой власти, а также в установленной законности права распределения благ и услуг. А именно: Упущена следующая ипостась веры, - веры в истинность и чистоту либерально- демократического базиса основоположения всех форм управляющих конструкций, в том числе и в целесообразность избираемой власти; веры в гарантированное законное право распределения и обретения справедливой части благ и услуг по результатам воплощенного исполнительского состояние «работа ассигмента». Следует особо задуматься о потери такой важной части веры, ибо чрезмерное декларирование и придание ей роли ведущего фактора, ранее инициировавшего перемены и послужившего началом всех административных изменений, - может с легкостью обернуться непреодолимой силою обратного движения, а реставрированного прежнего состояния, к сожалению, быть уже не может. Вернуться в такое состояние, которого уже не существует, - равносильно вернуться в небытие, но с особой энергией неуправляемой неудовлетворенности. Таковых административных ошибок, переведенных в количество жертв из среды исполнителей «работа ассигментов», - больше не получиться, ибо этого уже не допустят. Это должно ответственно осознаваться ведущим звеном управляющего сословия. Поэтому, проведение административно-организационных изменений в указанном направлении, - это не только необходимость, а обязательность, ибо иное приведет к неизбежному, но уже неуправляемому процессу и силовое воспрепятствование этому не может быть помехой. Вполне естественным, т.е. системным, являлась ранее устоявшаяся исполнительская конструкция, представленная управляющим и управляемым сословием. В условиях устойчивого программного процесса в прежнем состоянии Системы, это не вызывало каких либо неадекватных, т.е. вне программных действий исполнителей на любом из этапов развития генотипов мозга. История была сложной, неоднозначной, порою особо кровавой, но такую конструкцию не трогали, ибо было управляемое на это табу самой Системы. Ныне этого уже нет, как управляемого состояния, так и табу. Даже и в бригаде дворников из пяти работников, появляется во главе Президент, имеется в виду руководитель. Это к слову о квалификационной характеристике нынешнего управляющего сословия и регулярных попытках проявления самости, не причастных к этому лиц. Обстановка гораздо опаснее и сложнее в плане возможных срывов в управленческой состоятельности, как таковой вообще.